Disciplinas Asociadas (1era Parte)

 


Ya hemos visto que las ciencias de la administración se han extendido notablemente por toda una serie de sectores, y en este proceso han establecido vínculos con numerosas disciplinas, de las que beben para generar su conocimiento sobre las formas de gestión. Vamos a mencionar algunas de las más notables.

1. Recursos Humanos

Lógicamente, los Recursos Humanos son la base de toda empresa. No podemos esperar que una organización funcione correctamente si no contamos con una adecuada gestión de sus Recursos Humanos, tanto para incorporar nuevos miembros al equipo, como para ocuparnos de todas las cuestiones relativas a los que ya pertenecen a él. Por eso no podía faltar esta rama cuando hablamos de las ciencias de la administración.

2. Contabilidad

La contabilidad es otra disciplina que aporta una gran información acerca de la organización de la empresa, y además es meramente numérica, por lo que su relación con las matemáticas aplicadas, que eran el origen de las ciencias de la administración, es más que evidente. Por eso debemos tener muy en cuenta los datos aportados para el estudio de la organización.

3. Logística

Igualmente, la logística es clave para la toma de decisiones que optimicen los procedimientos llevados a cabo dentro de una compañía, por lo que será clave tenerlos en cuenta para desarrollar un adecuado estudio relativo a la forma en la que dicha empresa se está administrando en todos sus niveles.

4. Finanzas

Las ciencias de la administración también se nutren del estudio de las finanzas que, como ocurría con la contabilidad, es una disciplina basada en cifras y, por lo tanto, cuantitativa, lo que facilita el diseño de estrategias en busca de una optimización y unos máximos resultados con el menor gasto.

5. Mercadotecnia

No podemos entender las organizaciones empresariales de hoy en día si no tenemos en cuenta todas las cuestiones relativas a la mercadotecnia, que son las que, en gran medida, permiten que una empresa triunfe o no logre despegar, independientemente del producto o servicio que estemos ofertando. Por lo tanto, es otro de los pilares fundamentales en nuestra búsqueda del conocimiento absoluto acerca de las organizaciones humanas.

6. Emprendimiento

El emprendimiento engloba todas las cuestiones relativas a la creación de nuevas empresas, y en consecuencia incluye una serie de conocimientos que resultan básicos para completar el mapa que conforma las ciencias de la administración. Nos ayudará a comprender el proceso de creación de una organización, desde su origen como pequeña empresa hasta su desarrollo como una enorme compañía multinacional, si completase dicho ciclo.


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